یک هم‌تیمی خوب، خوش‌بین است

یک هم‌تیمی خوب نسبت به رسیدن به اهداف تیم و کل کسب و کار خوش‌بین است و باعث افزایش انرژی سایر افراد تیم می‌شود. شما هم سعی کنید از این دسته افراد باشید و به دنبال پیدا کردن نقاط مثبت هم‌تیمی‌های خود باشید.

 برای دیگران احترام قائل است

یک هم‌تیمی خوب به خود، افراد تیم و رهبر تیم احترام می‌گذارد و همواره با ادب و احترام با آن‌ها برخورد می‌کند. برای مثال وقتی سایر افراد تیم با او صحبت می‌کنند سر خود را به نشانهٔ تأیید تکان می‌دهد و به حرف‌های آن‌ها توجه دارد و اگر مخالف باشد، به صورت محترمانه نظر خود را بیان می‌کند.

مانند یک رهبر است

رهبر استارت‌آپ فقط مدیر آن نیست و سایر افراد تیم هم می‌توانند با رفتار مناسبی که دارند، مانند یک رهبر عمل کنند. برای مثال از سایر افراد تیم در زمان نبودن آن‌ها بدگویی نمی‌کند و این رفتار را به دیگران هم یاد می‌دهد. در زمان بروز چالش صبر دارد و گله نمی‌کند و دیگران را هم به صبر تشویق می‌کند. این‌ها روش‌هایی هستند که به کمک آن‌ها می‌تواند هم‌تیمی‌های خود را به سمت موفقیت هدایت کند و مانند یک رهبر رفتار کند.

انعطاف‌پذیر است

یک هم‌تیمی خوب به تیم خود کمک می‌کند تا از شکست‌ها و کمبودهای موقتی به عنوان یک فرصت، جهت رشد و بهبود شرایط کسب و کار خود استفاده کنند. بهانه‌تراشی نمی‌کند و به دنبال راه‌حل است. توانایی یک هم‌تیمی خوب در انعطاف‌پذیری، یک ویژگی مُسری است و به کل تیم کمک می‌کند تا منعطف‌تر باشند. نگرش مثبت یکی از افراد تیم در هر وضعیتی می‌تواند اوضاع را تغییر دهد. سعی کنید چنین فردی باشید.

به گسترش صمیمیت در تیم کمک می‌کند

یک هم‌تیمی خوب از هم‌تیمی‌های خود مانند خانوادهٔ خود حمایت می‌کند و با آن‌ها صمیمیتی از نوع مؤدبانه و به جا دارد. تیم‌هایی که روابط صمیمی دارند، معمولاً تیم‌هایی هستند که بیشترین موفقیت را کسب می‌کنند و این صمیمیت در همدلی و تلاش آن‌ها نقش زیادی دارد.

منبع:  https://viravc.com/blog/process-team-building